拖欠工资不可以直接起诉。因为拖欠工资引起的纠纷属于争议，如果没有欠条等凭证，济315消者投诉还呗怎么协商还款者应当先向争议裁委员会请裁，对裁裁决不服。一般情下，用人单位拖欠者报酬的争议，应当属于争议受案围，应当适用“一裁两审”的处理序。但是，消者投诉评估对于者的诉求仅限于拖欠工资且有工资欠条作为直接证据的。

欠工资能直接起诉吗

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者一般不能因用人单位拖欠工资而直接向起诉。因拖欠工资引起的纠纷属于争议，我要看消者投诉电话找免的律师咨询者应当先向争议裁委员会请裁，12345客服对裁裁决不服的，越南卡消者投诉才可以向提起诉讼。拖欠工资可以直接起诉。根据中华共和国民的相关规定可知，太原圆通快递停运了吗我国法律对于公司拖欠员工工资多久才能起诉，外卖投诉消者消者投诉本州市区消者投诉电话建安区消者投诉电话并没有明确规定。换句话说。

所以在第一步与公司协商时需要们拿到工资欠条证据，为我们的后续起诉做好准备。关于拖欠工资该怎么解决，本文做了一个详细全面的介绍。在遇到拖欠工资的情发生时。

以上，如果用人单位拖欠工资，者可以直接向起诉，不过一般不会接受未经过裁的官司，所以小编建议大家还是采取监察投诉或者像争议裁委员会请裁。公司拖欠工资可以直接去起诉。在用人单位拖欠工资且未有书面欠条的情下，者要先和用人单位协商，金消者投诉演练如果协商无法解决。